市发改委三级党组织书记2023年度抓基层党组织建设履责“口袋书”

市发改委党组书记
2023年度抓基层党组织建设履责“口袋书”

　　1.落实主体责任。履行本单位全面从严治党第一责任人职责，按照“四亲自”要求，管好班子、带好队伍、抓好落实，支持、指导和督促党组成员落实“一岗双责”。落实党建工作“四同”机制，加强对本单位全面从严治党各项工作的领导，每半年召开1次党组会议专题研究全面从严治党工作，不断优化政治生态。统筹党风廉政建设、意识形态、机关党建等工作，全年主持研究部署、推进落实党建工作不少于2次。

　　2.严肃政治生活。严格落实党的组织生活制度，带头参加“双重组织生活”。主持召开党员领导干部民主生活会和机关党建工作述职评议会，全年为机关党员干部讲党课不少于1次，对领导班子成员、二级单位负责人开展谈心谈话不少于2次。

　　3.加强队伍建设。深入学习贯彻党的二十大精神，从严进行党员干部教育管理监督，加强忠诚干净担当的高素质专业化队伍建设，加强党的基层组织和党员队伍建设。坚决正风肃纪，持续推进清廉机关建设。

　　4.深化党建引领。深入推进共同缔造和筑堡强基，深化落实包联机制，指导包联（驻村）工作队履职尽责，推动机关党建资源下沉、力量下沉。落实联席会议制度，每年至少领办1至2件实事。

　　5.推动融合发展。巩固党支部固本提质三年行动成果，争创党建与业务融合示范单位，大力培育红旗党支部。团结带领本单位党员干部围绕中心服务大局，发挥“一团三部”的作用，为宜昌高质量发展多做贡献，为建设长江大保护典范城市再立新功。

市发改委直属机关党委书记
2023年度抓基层党组织建设履责“口袋书”

　　1.负责机关党建工作。强化政治机关意识教育，积极争创“党建优胜单位”和“群众满意机关”。组织制定并实施机关党建年度计划。每月主持召开1次机关党委工作例会。每半年向委党组汇报1次机关党建工作，年底向机关工委和委党组进行1次履职汇报。

　　2.严肃党内政治生活。严格落实党的组织生活制度，带头参加“双重组织生活”，加强对机关党支部落实组织生活制度的检查督办。全年至少上1次党课。负责组织本部门“双述双评”和民主评议党员工作。全年对分管科室和二级单位负责人开展谈心谈话不少于2次。

　　3.发挥支部堡垒作用。精准发挥党员干部下沉社区作用，增强党组织政治功能和组织功能。持续推动党支部固本提质，巩固“灯下黑”治理“回头看”成果，积极争创红旗党支部。推动党建与业务深度融合，提升党建服务中心大局的贡献率。推动落实党支部书记培训全覆盖。

　　4.抓好党员教育管理。组织学习贯彻党的二十大精神，加强党员队伍建设，从严进行党员干部教育管理监督。做好思想政治工作，定期开展党员干部思想状况研判。落实意识形态工作责任制，使党员干部切实提升政治“三力”。加强对群团工作的领导。

　　5.加强党风廉政建设。加强党风廉政宣传教育，持续推动清廉机关建设。搞好政治生态研判工作，每半年调研督导检查分管的科室和二级单位全面从严治党工作不少于1次。

市发改委机关第一党支部书记
2023年度抓基层党组织建设履责“口袋书”

　　1.落实党建工作责任制。在工作中牢固树立抓好党建的意识，研究基层党组织建设工作要点，落实党建工作责任制，主动谋划、科学制定党建工作年度计划。针对新的形势对党建工作提出的新要求，更新和充实党建工作。定期向机关党委汇报工作。

　　2.着力提升党员干部素质。坚持以“以人为本”为核心，通过加强党员干部学习，规范党员干部行为，激发党员干部动力，努力提升党员干部素质。组织党员干部对党的二十大精神进行细学、深学，用科学理论体系武装党员干部。

　　3.严格执行党内制度。每月召开1次支委会，开展1次主题党日，全年外出不少于4次；继续开展“微讲堂”，协调委党组成员讲党课不少于1次，本人讲党课至少1次；主持召开年度组织生活会1次，与支部委员谈心谈话不少于2次；组织过好政治生日。

　　4.全面落实党风廉政教育。营造风清气正的政治环境，办好党风廉政建设宣传教育月活动，落实“纪法教育在支部”，加强党员干部的党章党规党纪教育和警示教育，强化清正廉洁的公仆意识，落实机关纪委各项工作要求。

　　5.创新基层党建活动载体。坚持虚实结合、传承与创新结合，充分利用各种活动载体，扎实开展党建活动。引导支部党员落实“双报到、双报告”要求，积极参与文明创建、项目建设、深化改革等工作，切实帮助群众解决实际困难。

市发改委机关第二党支部书记
2023年度抓基层党组织建设履责“口袋书”

　　1.落实工作谋划部署责任。主持制定支部党建工作年度计划；明确支委会分工并督促履行职责、发挥作用；全年向上级党委汇报工作2次以上；落实“双述双评”制度。

　　2.负责党支部标准化规范化建设。落实党组织书记抓党建“第一责任人”责任，持续抓好党支部固本提质三年行动创建工作，努力建成政治功能强、思想武装强、队伍力量强、组织生活强、作用发挥强、群众工作强的党支部；按要求使用“三位一体”、宜昌智慧党建云平台，党建资料规范完备。

　　3.落实党内组织生活各项制度。每月主持召开1次支委例会，开展1次支部主题党日；每季度主持召开1次支部党员大会，其中本人至少讲1次党课；全年主持召开组织生活会1次，与支委、普通党员谈心谈话不少于1次。

　　4.强化党员教育管理。推动党建业务融合共进，开展形式多样的学习教育活动；全年组织党员集中学习培训不少于32学时；落实思想动态定期分析，探索思想政治工作法；每年向支部报告1次上年度党支部和党员个人整改承诺完成情况。

　　5.推进服务型党组织建设。坚持党建引领，发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，组织开展“价格服务惠民生”等活动，提升党建引领业务工作水平；落实“双报到、双报告”要求，下沉社区服务到位。

　　6.加强党的纪律建设。认真落实管党治党的政治责任，严格执行中央八项规定精神及要求，落实“纪法教育在支部”，加强党章党规党纪教育，弘扬清风正气，增强党员廉洁自律意识，做到守纪律、讲规矩。

市发改委机关第三党支部书记
2023年度抓基层党组织建设履责“口袋书”

　　1.主动谋划年度工作。主持制定年度工作计划；定期向机关党委汇报工作；负责2022年度组织生活会党支部问题清单整改，督促党员完成个人问题清单整改；谋划做好委党组成员调研督导检查全面从严治党工作。

　　2.加强支部建设。扎实开展支部固本提质工作；坚持支委例会“思想引领、学习在先”机制，完善支部工作法；落实党风廉政建设宣传教育月活动；落实“纪法教育在支部”，加强党章党规党纪教育，做到守纪律、讲规矩，落实机关纪委各项工作要求。

　　3.执行党内制度。每月召开1次支委会，开展1次主题党日，全年外出不少于4次；继续开展“微讲堂”，协调委党组成员讲党课不少于1次，本人讲党课至少1次；主持召开年度组织生活会1次，与支部委员谈心谈话不少于2次；组织过好政治生日。

　　4.落实党员教育管理。利用“学习强国”、学法用法等平台抓好党员政治理论学习；落实思想动态定期分析，探索思想政治工作法；全年开展1次民主评议党员。

　　5.深入开展实践活动。团结支委发挥带头作用，引导支部党员落实“双报到、双报告”要求，积极参与文明创建、项目建设、深化改革等工作，积极为群众办实事、解难事。

市发改委机关第四党支部书记
2023年度抓基层党组织建设履责“口袋书”

　　1.谋划部署好全年工作。根据市直机关工委、机关党委的统一安排部署，结合支部工作实际，制定年度工作计划，并安排落实好。

　　2.加强支部班子建设。做好支委分工，教育支委带头学习、带头谋事、带头发挥作用。抓好2022年度组织生活会党支部问题清单整改工作。

　　3.落实党内组织生活各项制度。每月主持召开1次支委会，开展1次支部主题党日；本人至少讲1次党课；全年主持召开组织生活会1次以上，与支部委员谈心谈话不少于2次。

　　4.加强党员教育管理。利用“学习强国”、学法用法等平台抓好党员政治理论学习；落实思想动态定期分析，探索思想政治工作法；全年开展1次民主评议党员。利用党性教育培训基地、党风廉政教育基地开展好党员学习教育。

　　5.加强党的纪律建设。认真落实管党治党的政治责任，严格执行中央八项规定精神及要求，落实“纪法教育在支部”，加强党章党规党纪教育，做到守纪律、讲规矩，落实机关纪委各项工作要求。

市发改委机关第五党支部书记
2023年度抓基层党组织建设履责“口袋书”

　　1.谋划年度工作。制定支部党建年度工作计划；发挥党建引领作用，把握业务科室项目建设方向；全年向上级党委汇报工作2次以上；落实各个党员2022年整改承诺书，督促党员完成个人清单整改。

　　2.加强支部建设。明确支部委员职责；加强党员党籍管理，按时收缴党费；积极做好党风廉政建设和作风建设，落实“纪法教育在支部”，巩固党支部固本提质三年行动成果，争当红旗党支部。

　　3.执行党内组织生活制度。持续推动学习教育常态化，严格落实“三会一课”制度，全年外出开展主题党日不少于３次。普遍开展谈心谈话，认真开展批评与自我批评，本人至少讲1次党课，主持召开年度组织生活会1次。

　　4.落实党员教育管理。组织党员认真研读党的二十大报告；落实思想动态定期分析，了解党员思想动态，每年组织召开1次党员思想状况专题分析会；全年开展1次民主评议党员。

　　5.开展志愿服务。团结支委发挥带头作用，引导支部党员落实“双报到、双报告”要求，积极参与文明典范城市创建、“筑堡工程”等工作，积极了解民众面临的困难并协调帮助解决。